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工(gong)作時間(jian):8:00-17:30

職位 人數 學歷 地點  
材料加工工程師 2 本科及以上 浙江衢州

職位描述:

·  負責工藝編(bian)制(zhi);

·  負責(ze)設計、組織工(gong)藝試驗(yan);

·  組織產品(pin)性能試(shi)驗、結果(guo)分析。



任職資格:

·  大學(xue)本科(ke)(金屬熱處理、壓力加工、焊接(jie)、鑄造等(deng)專業)及(ji)以(yi)上學(xue)歷應屆(jie)畢(bi)業生,985、211院校畢(bi)業者優先;

·  對(dui)專業有濃厚興趣與(yu)鉆研精神,有較(jiao)強的責任心(xin);

·  能(neng)(neng)與其他工程師進行良好的溝通,有團隊協作精神、學習能(neng)(neng)力與獨立解決(jue)問題(ti)能(neng)(neng)力;

·  能編寫規范的技術文檔。



薪資待遇:

面議

嵌入式開發工程師 1 本科及以上 陜西西安

職位描述:

·  負(fu)責嵌入式處理器的(de)軟件開(kai)發和調試工作;

·  負責(ze)編(bian)寫軟件設(she)計(ji)技術文(wen)檔(中文(wen))。



任職資格:

·  大(da)學(xue)本科(ke)及以(yi)上(shang)學(xue)歷(li),985、211院校畢業者優先;

·  能(neng)使用Protel99或AltiumDesign 等(deng)原理(li)圖和PCB軟件;

·  能使用(yong)萬用(yong)表(biao)、數字示波器、信號發生器等調試設備;

·  能熟練使用(yong)Keil或IAR等嵌(qian)入(ru)式軟件開(kai)發平(ping)臺,以及嵌(qian)入(ru)式C語言開(kai)發;

·  有(you)UC OS或UC Linux等嵌入(ru)式操作系統移植開(kai)發經驗者優(you)先;

·  2年(nian)以上(shang)嵌入(ru)式軟件開發經驗者(zhe)優先;

·  能與其(qi)他工程師(shi)進行良(liang)好的溝通,有團隊協作精神、學習能力及獨立解決問題能力。



薪資待遇:

面議

計算機軟件工程師 3 本科及以上 陜西西安

職位描述:

·  負責編寫用戶界面;

·  負責接(jie)口通信(xin)的程序編寫(TCP/IP、USB、串口等);

·  負責工控機外設板卡的驅(qu)動程序;

·  負責編寫軟件(jian)的(de)需求說(shuo)明和產(chan)品規劃。


任職資格:

·  大學(xue)本科及以上學(xue)歷(li)應屆畢業(ye)生,985、211院校畢業(ye)者優先;

·  有接(jie)觸VisualStudio項目開發經驗者(zhe)優先;

·  能熟練使用C++,C#等上位機編程語言進行項目開發;

·  有軟(ruan)件產品測試經驗(yan)者優(you)先;

·  能與其他工(gong)程師進行良好(hao)的(de)溝通(tong),有(you)團隊精神,學習(xi)能力及獨立解決問題的(de)能力;

·  能編寫規范的技術文檔。



薪資待遇:

面議

電子硬件工程師 1 本科及以上 陜西西安

職位描述:

·  負責中低頻(200MHz以下(xia))的(de)數字電路的(de)硬(ying)件設(she)計和(he)調試工作;

·  負(fu)責低(di)頻模(mo)擬電路的硬件設計和調(diao)試工(gong)作(zuo);

·  負責PCB的焊接(jie)工作;

·  負責編寫(xie)硬件設(she)計及調試技術文(wen)檔(中(zhong)文(wen))。



任職資格:

·  大學(xue)本科及以上學(xue)歷,985、211院校(xiao)畢業者優(you)先;

·  能熟(shu)練使用萬(wan)用表、數(shu)字示波器、信(xin)號發生器等(deng)調試(shi)設備;

·  能使(shi)用Protel99或(huo)AltiumDesign 等(deng)原理圖(tu)和(he)(he)PCB軟件繪制原理圖(tu)和(he)(he)PCB圖(tu);

·  能使用電烙鐵焊(han)接直(zhi)插元件的PCB板(ban),有(you)貼片(pian)元件焊(han)接經驗(yan)者優先;

·  2年以上電子產品開發經驗者優先;

· ; 能與其他(ta)工(gong)程師進(jin)行(xing)良好的溝通,有團隊協作精(jing)神、學習能力(li)及獨立解決問題能力(li)。



薪資待遇:

面議

薪資福利:

有行業競(jing)爭力的(de)薪酬(突出才干者例外);

法定保險(xian)、團體(ti)商險(xian)、法定節假日(ri)、年底雙(shuang)薪,各類(lei)補貼、節日(ri)禮品(pin)、員工活動;

免費單身員工宿舍;

職業發展(zhan)規劃指引、培(pei)訓、團(tuan)隊活動等。